育休を取ってみた

3人目が無事生まれました

育休を取ったのでここに記しておこうと思います。

ちなみに取ったのは昨年から導入された産後パパ育休というやつです

産後パパ育休は通称で正式名称はもう少し長いです。

出生時育児休業というみたいです。

短期的に２回まで取れる制度で、出産や入院、退院などに合わせて、産後8週までに4週間を取れるんです

私はきり良く月末まで有給使いながらまとめて取りました。

育休申請

あくまで私の職場でのことなので、参考程度にお願いします。

育休が決まったら、早めに上司に相談し業務調整

幸い、あまり忙しくなかったのですんなりとOKがでまして、希望通り１か月休めました。

事前の申請は、出産予定日から申請可能だったので、予定日からで申請しました。

実際の取得は出産日から可能とのことで、早く生まれたら、休暇を早める予定でいました。

が、変更は遅くても１週間前までに、やむをえない理由がある場合は相談してくださいとのこと

いつ産まれるのかわからないのに、１週間前に変更は無理でした。

ということで、実際は１週間予定より早く産まれましたが、当初の予定日から取得にしました。

結局、育休までの間でも業務はやりましたが、入院中の母子の対応とか、退院の対応などで

フレックスやら有休やらで、たくさん休んでました。ありがとうございます。

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育休中は上の子の２人を保育園に送迎してしまえば、産まれてきた赤ちゃんと触れ合う時間をメインに

仕事しているとなかなかできない、部屋の掃除や模様替え、不用品の処理や日用品の購入など

育児以外にもいろいろとできました。

まとまった休みもたまにはいいなぁと感じる次第でした。

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ちなみに給料は１か月分まるっと無いので、社会保険をひかれてマイナスになりそうでしたが、

１か月遅れて振り込まれる残業代と、会社からの出産祝い金で何とかプラスでした。

休業手当が振り込まれるのがしばらく先ですが、待ち遠しい限りです。

余談ですが、投資してる投資信託や株だったり、円安だったりで資産の変動も大きかったです。

育休があけて仕事にもどると、さすがにメールがたまりまくっていて、一通り処理するのに３日

業務の引継ぎも徐々にやりながら、幸い休んでいる間にトラブルも少なく

早く帰る日々が続いております。

このまま何も起こらなければいいのに

子どもの成長を見守りながら、私もしっかりとした親に慣れるように精進していきたいです。

３人の親ですが、上の子も成長して小さい親になってもらえるといいなぁ